نواب واقتصاديون يطالبون «التنمية» بتحديد خط واقعي للفقر

الوقت – جواد مطر:

اعتبر نواب واقتصاديون أن ”الأجور في القطاعين العام والخاص متدنية مقارنة مع متطلبات المعيشة، سواء بالنسبة للفرد، أو الأسرة”، معتبرين أن ” تحديد خط الفقر من شأنه أن يسهم في تحديد دخل العائلة، ومن ثم فرز شرائح المجتمع إلى فقيرة، متوسطة أو غنية”.

وأشاروا في تصريحات لـ ”الوقت” عقب تقريرها الذي نشرته أمس ومفاده أن أكثر من نصف البحرينيين فقراء إلى أن ”الأجر المدفوع للعمالة الوطنية لا يتناسب كلياً مع الواقع الاقتصادي في المملكة، وفقاً للأرقام والحقائق التي تم كشفها حديثاً في هذا الجانب، وأيضاً في ظل ارتفاع الأسعار المطرد”.

من جهته، طالب النائب عيسى أبوالفتح، وزارة التنمية الاجتماعية ”الإسراع في الإعلان عن خط الفقر الحقيقي والواقعي، الذي يتماشى مع الظروف الاقتصادية والمعيشية في المملكة”، مشدداً على أن”التأخير في الإعلان عن خط الفقر الصحيح ليس في صالح الوزارة أبداً، باعتبارها الجهة المسؤولة عن الفقر”. أكمل قراءة المقالة ←

نسبة العمالة المحلية تتراجع إلى 20% حسب «تنظيم سوق العمل»

أكثر من نصف البحرينيين فقراء

الوقت – جواد مطر:

أكدت أحدث الإحصائيات الصادرة من وزارة العمل، ديوان الخدمة المدنية، وهيئتي التأمينات الاجتماعية مع هيئة تنظيم سوق العمل على أن أكثر من نصف المواطنين البحرينيين يعيشون تحت خط الفقر الذي حدده مركز البحرين للدراسات والبحوث (300 دينار)، كما كشفت الإحصائيات التي اطلعت ”الوقت” على نسخٍ منها أن العمالة المحلية انحسرت لتصل إلى (75 ألفاً و679 عاملاً)، أي بنسبة تبلغ 20% مقابل العمالة الوافدة التي بلغ مجموعها 306 ألفاً و580 عاملاً وافداً، وبنسبة 80%، حسب إحصاءات الربع الثاني لهيئة تنظيم سوق العمل. أكمل قراءة المقالة ←

طالب الحكومة ببيان الحد الأدنى للراتب

عبدعلي: المتوسط الحسابي للأجور لا يعكس الوضع المعيشي

الوقت – أحمد الملا:

قال عضو كتلة الوفاق النائب عبدعلي حسن إن ”المتوسط الحسابي للأجور، لا يمكن أن يعكس الوضع المعيشي للأسر البحرينية، حيث إنه ناتج من جمع الأجور التي هي في غاية التدني مثلا 200 دينار مع الرواتب التي هي في غاية التضخم مثل رواتب المدراء وغيرهم”.

وأضاف عبدعلي في تصريح لـ ”الوقت” أنه ”لا يمكن جمع الراتب المتدني جدا مع الراتب الكبير، وقسمتها لنخرج بنتيجة مفادها أنه لا يوجد فقر في البحرين”، مؤكدا أن ”متوسط 856 دينارا معدل الرواتب في القطاع العام كما جاء في بيان هيئة تنظيم سوق العمل ليس صحيحا”. أكمل قراءة المقالة ←

9.2 %نسبة ارتفاع متوسط الرواتب في «الخاص».. و7.4 % في «العام»

دخل البحرينيات يرتفع فـي «الخـــاص» بـ 311% وينخفــض 11.4% بالحكومـة

الوقت – حسين خميس:

صعد متوسط رواتب العاملين في القطاع العام في الربع الثالث من العام الجاري بنسبة 9,2 % مقارنة بالفترة ذاتها من العام الماضي، فيما بلغت نسبة الزيادة في رواتب العاملين في القطاع الخاص في الفترة المذكورة نحو 7,4%، إلى ذلك لايزال متوسط دخل الإناث في القطاع العام يقل عن الذكور بنسبة 11,4%، أما في القطاع الخاص، فإن متوسط دخلهن يفوق الذكور بنسبة 311 %.

وتظهر المؤشرات الاقتصادية لمصرف البحرين المركزي التي ينقلها عن ديوان الخدمة المدنية والهيئة العامة للتأمينات الاجتماعية، أن متوسط رواتب العامين في القطاع الخاص – الذي يضم 419,3 ألفاً أي بما يعادل 91,5% من إجمالي القوى العاملة في المملكة – ارتفع في الربع الثالث من العام الجاري إلى 248 ديناراً مقارنة مع 231 دينارًا في الفترة ذاتها من العام الماضي، أي بزيادة نسبتها 7,4%. أكمل قراءة المقالة ←