الوقت – جواد مطر:
علمت ‘’الوقت’’ من مصادرها أن نتائج إعادة دراسة الهيكل التنظيمي الخاص بهيئة تنظيم سوق العمل المناطة من قبل مجلس إدارة الهيئة، قد انتهت إلى ضرورة تقليص الوظائف الإدارية العليــا، واستبدالهــا بزيادة أعداد الموظفين في سلم الدرجات الاعتيادية في المكاتب الأمامية، وخصوصاً في خدمات الزبائن، حل المشاكل، وفي أعداد المفتشين.
وأضافت المصادر أن رئيس لجنة الهيكل التنظيمي للهيئة عادل المسقطي، قد أكد في رده على مجلس الإدارة صباح أمس (الثلثاء) أن شركة ‘’ايرنست ويونغ’’ المعنية بتقديم دراسة تحليلية عن العاملين في الهيئة منذ العام الجاري، وحتى العامين المقبلين (,2010 و2011)، قد أوضحت أن تعديل الهيكل من شأنه أن يساعد الإدارة التنفيذية في أداء مهماتها وتسيير شؤونها التشغيلية بالشكل الذي يتناسب مع سياق عملها، وفي الوقت نفسه يحقق أهدافها المتعلقة في تقديم الخدمات عالية الجودة إلى عملائها، وبأقل كلفة ممكنة.
أكمل قراءة المقالة ←

14043بحرينياً يتقاضون أجوراً أساسية تقل عن 200 دينار

«سوق العمل»: تراجع إصدار تأشيرات العمل بنسبة 69%

الوقت – جواد مطر:

أعلنت هيئة تنظيم سوق العمل عن ”تراجع إصدار تأشيرات العمل بنسبة 69% مقارنة مع الفترة نفسها من العام ,2007 فيما تعرضت عملية تجديد تأشيرات العمل لتراجع نسبته 40.6% عن الفترة نفسها”.

ولفتت الهيئة في تحليلها لمؤشرات سوق العمل للربع الثالث من العام الماضي إلى ”تعرض نسبة البحرنة للفترة نفسها إلى انخفاض نسبته 2%، رغم ارتفاعها نسبياً بما معدله 80% في القطاع العام، و21% في الخاص”، منوهة إلى ”نمو عدد العمال الأجانب إلى 417389 عاملا بواقع 13%، فيما بلغ عدد البحرينيين 134718 عاملاً، بنسبة نمو قدرها 3.5%”. أكمل قراءة المقالة ←